Despachadoras de gasolinerías aguantan acoso sexual para mantener su empleo

Para lograr mantener sus estudios y los gastos que se generan de forma cotidiana en sus hogares, algunos estudiantes mexicanos buscan trabajos accesibles que les permitan continuar trabajando y al mismo tiempo obtener ganancias.

Entre las opciones más comunes se encuentran el laborar en cafeterías, papelerías, tiendas departamentales, parques de diversiones y hasta gasolineras.

Para saber más de estas personas, Grupo Imagen tomó la decisión de hacer una investigación en la cual se concluye que, en el caso de las jóvenes que trabajan en una gasolinera, sufren de acoso laboral tanto para poder entrar a trabajar en el lugar como para mantenerse con el puesto.

Inés Santacruz, quien apenas concluyó la preparatoria comentó que en las gasolineras_

Piden que uno se acueste con ellos para dejarnos trabajar, sufrimos de acoso, no nos dejan laborar, y si ya entramos a trabajar nos hacen la vida imposible hasta que de plano una se aburre y mejor se va, por no acceder a acostarse con ellos.

Grupo Imagen realizó un recorrido por varias gasolineras de la Ciudad de México que son operadas por distintas empresas, las cuales ofrecen salarios fijos que oscilan entre 500 y 700 pesos a la semana, y propinas que entre 200 y 300 pesos diarios; aun así, las despachadoras deben aguantar el acoso de jefes, compañeros y hasta de clientes para obtener una propina que les ayude a incrementar sus percepciones.

Una de estas situaciones la vive diariamente, Cinthia Ordaz, quien es acosada sexualmente por el encargado de la gasolinería y se tiene que aguantar para “ganar” más dinero.

“Los jefes dicen que si nos acostamos con ellos hasta podrían aumentarnos el sueldo; los compañeros o los mismos clientes nos invitan a salir o nos piden el número de teléfono y si no se los damos se enojan  y se van y ya no regresan”.

Ante el problema y la falta de atención por parte de las autoridades, las trabajadoras que se encuentran en estas gasolinerías, han creado estrategias para evitar el acoso.

Rocío Mendoza, por ejemplo, simplemente ignora la invitación de los automovilistas a salir.

En algún momento piensan que, por ser educadas con ellos, tenemos otras intenciones… pero sí se les pone un freno y sólo se les atiende de forma correcta, como debe de ser. No se les insulta ni nada, simplemente seguimos con nuestro trabajo, atendiéndolos y hasta ahí.

Al acoso sexual se le une el acoso laboral, con horarios de más de 12 horas para mujeres y sólo 8 para los hombres. De no acceder simplemente se quedan sin  trabajo.